心理咨询师证书颁发部门通常由多个职位组成，以确保证书的权威性和专业性，这些职位包括：

1、部门负责人：部门负责人是心理咨询师证书颁发部门的核心领导，负责制定部门的发展战略、政策和规定，对整个部门的工作进行监督和管理，部门负责人通常具有丰富的行业经验和管理经验，具备良好的沟通和协调能力，能够带领部门团队为心理咨询师提供专业、高效的服务。

2、评审委员会成员：评审委员会成员是心理咨询师证书颁发过程中的重要参与者，负责对申请者的资格、能力和业绩进行评估，评审委员会成员通常由心理学专家、教育专家、行业从业者等组成，具有丰富的专业知识和实践经验，能够客观、公正地评价申请者的表现。

3、认证办公室工作人员：认证办公室工作人员负责协助部门负责人和评审委员会成员开展日常工作，包括接收申请材料、审核申请信息、组织面试和考试、发放证书等，认证办公室工作人员通常具有较强的组织协调能力和执行力，能够保证证书颁发过程的顺利进行。

4、培训讲师：培训讲师负责为心理咨询师提供专业培训和指导，帮助他们提升专业技能和素质，培训讲师通常具有丰富的教学经验和实践经验，能够针对不同层次的心理咨询师制定合适的培训计划和课程内容。

5、咨询热线工作人员：咨询热线工作人员负责接听心理咨询师和公众的咨询电话，解答相关问题，提供咨询服务，咨询热线工作人员通常具有良好的沟通能力和耐心，能够为客户提供及时、有效的帮助。

6、信息管理员：信息管理员负责收集、整理和归档心理咨询师证书颁发相关的资料和信息，确保信息的准确性和完整性，信息管理员通常具有较强的文字处理能力和计算机操作能力，能够高效地完成信息管理工作。

7、宣传推广人员：宣传推广人员负责制定和实施心理咨询师证书颁发部门的宣传推广策略，提高部门的知名度和影响力，宣传推广人员通常具有较强的创意和策划能力，能够通过多种渠道和方式传播部门的品牌形象。

在填写心理咨询师证书颁发部门的职位时，需要根据自己的实际情况选择合适的职位，并在简历中详细描述所担任的职责和工作成果，要注意突出自己在相关领域的专业技能、知识和经验，以提高求职成功率。