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人力资源管理师证书的用途是什么

人力资源管理师证书是由国家人力资源和社会保障部颁发的职业技能鉴定证明、劳动工种(岗位)操作技能证明、职业准入证明,凡考核合格者,由国家人力资源社会保障部颁发相应等级的职业资格证书,实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询,是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件,可记入档案、全国通用。

具体来说,人力资源管理师证书有以下作用和好处:

- 是高薪岗位的敲门砖,如果你了解过各大企业对HR的招聘要求,就会发现HR行业的高薪岗位都有一个共同任职资格要求——具有二级以上人力资源管理师职业资格,唯有考取了这类证书,才有资格抓出任职高薪岗位的机会。

- 拓宽就业前景,根据相关机构的数据显示,全国有1000多万HR行业从业者,目前约12%的人已经持有中级经济师人力资源专业证书,还有800多万人才缺口,这也就意味着,如果你有了这张证书,必将在众多HR从业者中脱颖而出,拥有更广阔的就业前景。

- 受认可范围广,在企业里专注于企业人力资源管理、猎头行业发展、培训行业、劳务派遣方面、结合计算机软件技术做EHR系统软件方面的研发、HR某些细分模块图发展如职业生涯规划、人才测评等等方面都有很大的用处。

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